强化干部使命意识和责任担当
一、使命意识—新时代党的干部永远的主题（一）新时代党的干部使命意识之渊源由来（二）新时代党的干部使命意识的价值追求（三）新时代党的干部使命意识的实践取向二、责任担当作为是新时代党的干部的职责所系、使命所在（一）责任担当作为是党的干部的重要品质和能力（二）责任担当作为是党的干部在中国共产党的奋斗历程中铸就传承的政治本色
党建
润心-谈心谈话的艺术
使谈心谈话“即谈工作又谈思想”“即谈能力又谈作风”“即谈公事又谈家庭”“有问题谈没问题也要谈”等，破除干部不想说、不敢说，甚至有走过场走形式的阻梗。要让谈心谈话真正能触及党员干部的思想和灵魂，谈出深度、力度、温度，以增进了解、共同提高，让谈心谈话切实成为我们党建工作、群众工作、社会主义事业发展的有力武器。
党建工作与生产经营 深度融合的实践与思考
第一部分 创设载体 夯实基础案例A . 三航院推进“深度融合”的实践探索（一）坚持以文明创建为基础，逐步形成创建长效机制1、加强组织领导，坚持齐抓共管2、常抓宣传教育，强化创建意识3、运用文化渗透，形成共同理念4、健全完善机制，实施规范管理（二）坚持以创建学习型组织为载体，着力推进职工素质工程1、开展“道德讲堂”活动，实现基层单位覆盖2、开展“书香三院”活动，营造良好学习氛
