新时代国有企业党的建设
中共中央党校（国家行政学院）党建部陈凯龙教授从三个方面出发（国有企业和国有企业党的建设战略价值、国有企业党建工作新要求以及推进国有企业党建工作创新），对“习近平总书记关于新时代国有企业党建工作的重要论述”做了深入解析。
国企党建
国有企业党建工作与企业文化建设
【课程目标】党的十九大报告强调党建工作要主动顺应新时代要求，坚持与时俱进，勇于改革创新，不断提高党建工作的科学化水平。本课程紧扣十九大、《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》、《中国共产党支部工作条例（试行）》、《关于加强党的政治建设的意见》、全国国有企业党的建设工作会议等精神，将党的建设理论与国有企业党建工作实践相结合，做好基层党建工作，关键在于发挥思想思想政治工作优势，推动业务工作发展
党业融合-党建与经营深度融合引领企业高质量发展
课程背景：当前，国企正处于深化改革、高质量发展的关键时期。推动党的建设与生产经营深度融合（党业融合），将党的政治优势、组织优势转化为企业的竞争优势、发展优势，已成为一项紧迫而重要的战略任务。然而，在实践中，部分企业仍面临“两张皮”现象，党建工作与业务发展脱节，制约了企业核心功能的充分发挥。本课程正是在此背景下设立，旨在系统解析党业融合的理论逻辑与实践路径，通过丰富的案例教学，为国企提供可操作的方法
国企党建企业文化与党风廉政建设
讲师：朱文川教授第一部分 国企党建与企业文化建设一、十九大后新时代中国特色社会主义的深刻变革1、中国特色社会主义新时代2、发展质量和效益、创新能力、实体经济水平、生态环境保护任重道远3、明确全面深化改革总目标4、全面贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略5、中国特色社会主义新征程二、新冠肺炎给全球政经格局带来深刻变革1、充分估计疫情大流行对全球经济的严重冲击2、疫情全球化扩散对经济全球化的严重冲击3
党建与业务融合的系统解决方案
【课程背景】针对当下国有企业诸多党建质量不高的现状，直接分析成因和影响元素，结合企业实际给出党建与业务融合的系统解决方案。新征程上，高质量发展对国有企业党建工作和党建创新工作提出了更高的要求，要将党建的组织优势转化为国企发展的新动力，使党建工作入脑入心、走深走实，就要运用好党建品牌这个基层党建创新的有效抓手和重要手段，充分发挥党组织先进性和党员的先锋模范作用，更好地促进党建与生产经营的融合，更好地
新时代国有企业干部的使命与担当
敢于担当是对党员干部带领和推进国有企业改革提出的基本要求，在国有企业党的建设工作会议上，习近平总书记提出国有企业领导人员要敢于担当，做到“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”，这是国企党员领导干部的标准，也是肩负起做强做优做大国有企业，履职尽责、担当有为的总要求。
国有企业党建品牌打造
【课程背景】党的二十大报告中指出“用中国式现代化构建新发展格局，实现高质量发展”，习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调：坚持党对国企的领导不动摇，要处理好党建和业务的关系，解决“两张皮”问题，关键是找准结合点，推动党建和业务工作相互促进。开展“品牌支部”创建活动是推进基层党建工作创新发展的有效途径，也是活跃基层党建工作、深化“三化六好”建设的有效载体。加强企业基层党组织的建设活力和党业
