战略解码

陶娟

陶娟老师 领导力提升与组织效能优化专家华为大学战略领导力签约专家曾任:用友大学(ERP行业TOP1民营上市公司) 领导力学院院长曾任:高教社(国企、国内出版行业TOP1)人力资源负责人曾任:玛氏集团(全球TOP1外企食品生产商)人力资源顾问曾任:某知名人力资源服务提供商(上市咨询培训公司)北京城市总经理(分管北京及周边城市地区

赢在战略-责任、解码与执行

本课程聚焦于“当公司总体战略确定之后,中高层管理者如何全面、准确理解公司战略,然后形成公司级别的战略计划、部门级别的战略计划,并掌握战略分解和执行的关键方法”。

企业战略决策与执行管理

在动态竞争的商业环境中,企业战略的制定与执行能力已成为决定组织成败的核心要素。然而,众多企业在战略管理中面临“规划难、解码难、落地难”的共性问题:战略目标模糊、决策思维滞后、执行过程脱节等问题频发,导致资源浪费与机会错失。本课程以“战略解码”为切入点,结合三轴模型、战略调色板等工具,深入剖析经典案例(如山东财金“1145”战略、武汉燃气集团“145”战略),帮助学员构建科学的战略思维框架

部门年度经营目标与计划的分解制定

运用战略地图来分解制定部门/分子公司的年度经营目标与计划当过去的一年已然即将结束,您是否思考过在这段时间内我们离预期的年度经营目标接近了多少?面对VUCA的外部环境,第二年公司的经营目标与计划是什么?您的部门是否有效地分解并制定了部门的经营目标与计划?您又如何将部门经营目标与计划转化为部门员工的绩效评价指标?在年中您又是否思考过内外部环境变化,要求我们对经营目标与计划做出怎样的调整与修订?在资源配

刘洪兵

刘洪兵老师秉承“价值理念、奉献精神、精英情怀”的人生修炼原则,立志为客户创造最有价值的咨询及培训。刘洪兵老师从2000年开始系统研究战略及战略执行,基于中外经典战略管理理论和自己十几年的管理咨询实践经验开发的自有知识产权的“战略规划双24逻辑思考法则”、“战略执行6+3机制”、“战略落地三环驱动模型”

应变与创新 从战略解码到绩效落地

对“上承战略、下接绩效”上下衔接维度进行了有效关联,全面提升管理者的战略解码、战略执行能力,强化战略思维、业务导向,推动组织能力真正落地。

BLM高阶战略研讨

业经营管理尤其要解决到哪里去,战略路径如何走,战略执行如何贯通等问题。华为公司几十年如一日,力出一孔、利出一孔,聚焦客户价值创造,形成自身战略规划执行的体系和方法。学习和借鉴华为公司BLM战略规划实践、灵活运用,使其成为指导公司做正确的事、正确做事的强大武器。

低增长时代的增量战略解码

战略推演与增长设计新质生产力时代,洞察并抓住机会实现转型升级,未战先赢带你揭秘头部企业逆势增长及业务设计的创新机制制定增量规划下达增量任务制定增量预算落实增量绩效让企业在高风险的战略变革中处于领先地位参加对象:董事长与高管团队(营销/产品研发/供应链/战略/人资/财经负责人)开课形式:企业内部沙盘推演、公开课、线下课、工作坊帮助企业找到数字化时代跨越式增长的秘诀痛点01:缺少产业级的战

战略解码与高效执行

清晰、科学的战略规划,细致、可行的战略解码,是企业从战略到执行、建设核心竞争能力、实现可持续发展的重要保障。很多企业的各层级员工绩效计划往往是空中阁楼、流于形式,是因为忽略了战略解码工作。我们说“战略解码是绩效管理的前提,绩效管理是战略落地的闭合!”结合浪潮云第一次战略训战的结果,我们发现,企业目前的战略管理问题主要集中在以下现象:

华为战略解码(BLM)

任正非在2017年华为公司战略务虚会上简明扼要地提出企业取得成功有两个关键——“方向要大致正确,组织要充满活力”!如何将企业的战略目标通过层层分解落实到各个岗位绩效计划和承诺中?很多企业的各层级员工的目标及绩效计划往往是空中阁楼,因为忽略了战略解码工作。因此,我们说“战略解码是战略执行的前提,战略解码的质量决定战略执行落地!”