集团管控

集团财务管控与案例分析

讲师:雷勋华 时长:2天课程收益掌握集团财务管控模式掌握集团财务机构设置与权责划分掌握集团会计信息化管理掌握集团会计核算掌握集团全面预算管理掌握集团资金管理掌握集团内部交易掌握集团税务管理掌握集团风险管控课程对象:董事长、公司股东、总裁/总经理、董事会秘书、首席财务官/财务总监、审计总监、财务经理、审计经理、企业中高层、财务人

集团差异化管控

随着市场变化不断加剧,很多企业发展成为多元化的集团企业,业务多元化程度越高,管理难度就会越大,如何实现差异化授权?如何激活事业部活力?总部如何进行赋能等一系列的问题都会浮出水面。集团企业对多元化业务长期以来都是一种错位管理,未能实现依据不同业务发展规律进行差异化管控,导致集团总部以及事业部长期处于一种博弈状态,“该管的不管,不该管的往死里管”几乎成为今天集团企业的一个典型问题,使集团内部产生大量内

黄宝华

黄宝华,剑桥大学MBA、国际注册咨询师、国际注册培训师、资深企业运营管理专家。曾在美的集团、奥飞集团、虎彩集团和环亚集团等企业担任过人力资源总监(HRD)、首席人才官(CHO)、副总裁(VP)和首席运营官(COO),有着20多年丰富的企业管理实践经验,现为思略企业管理咨询(中国)有限公司董事长。作为资深管理咨询顾问,在企业战略运营和人力资源管理等领域为50多家企业客户提供过服务。担任清华大学、中山

集团化人力资源管控

课程收益:本课程从战略的角度论述了人力资源管理新的理念、技术和流程,特别是人力资源各专业模块系统在企业管理操作过程中的内在关系与衔接点,从制度、机制、程序和技术等方面构建人力资源管理系统。课程内容:最近几年,集团化企业和正在步入集团化的企业的管理方式及总部定位成为集团企业关注的焦点。如何使企业在更加激烈的竞争和全球化进程中保持业界地位、并以较高的速度平稳扩张成长,成为企业家们必须面对的

企业集团管控理论与创新实践

主讲:王海龙老师【课程背景】随着经济全球化和市场竞争的加剧,企业集团化已成为现代企业发展的重要趋势。集团化经营在带来规模经济、资源共享和协同效应等优势的同时,也面临着管控复杂度高、资源配置效率低、子公司协同难度大等挑战。如何通过有效的集团管控实现战略目标、提升运营效率、防范风险,确保母子公司定位科学、职责权限划分清晰,成为企业集团管理者亟需解决的核心问题。本课程旨在系统梳理企业集团管控的前沿理论,

集团运营及管控培训

集团化是通往企业帝国路上的一个咽喉要道。集团化, 必须研究一个根本的问题: 集团 化的主要优势是什么?如果终极答案是战略协同的话,那么战略协同为什么如此困难。

集团管控与案例分析

【课程收益】▪ 了解集团管控需要解决的关键问题和集团管控总体框架和思路▪ 掌握集团管控的3种模式及其选择▪ 掌握集团管控架构与功能定位▪ 掌握建立健全完善集团下属公司法人治理的路径▪ 掌握集团职责的划分方法▪ 掌握集团核心管理流程及其设计方法▪ 掌握集团下属公司业绩评价【适合人群】公司股东、董事长/副董事长、董事、监事、经理/副经理、董事会秘书、投资总监、风控总监、财务总监、审计总监、投资经理、风

国企高质量发展背景下的集团管控

一、经过多年的探索,集团管控从形式到内容已经发生深刻的变化1、对集团认识的深化,我们需要打造什么样的集团2、对管控认识的深化,管控目的和管控方式的探讨3、对管控问题的思考,为什么问题不能有效的解决4、对总部定位的思考,总部是如何实现价值创造的5、对管控体系的思考,我们如何构建有特色的体系二、在国企改革三年行动方案实施以来有关集

集团化人力成本分析与管控

我们到底该如何有效筹划和控制企业人力成本呢?本课程将由有丰富企业管理实践经验的人力资源管理专家史斌老师讲解如何通过有效的人力资源管理体系的构建,在绩效、薪酬及人才培养、人力资源开发等一系列管理手段,如何降低无效成本和固定成本,提升人力资源效率,从而既开源又节流。

集团管控模式及流程体系建设运用

集团公司是企业发展壮大过程中必然的选择,逐渐向集团管控的集团化经营模式转变。因此,集团管控问题在于集团公司结构的企业必须联合成一个整体的这些企业,可以创造比单独运作更多的效益。集团管控在促进集团内部协同效应发挥的内部资源整合,以及作为保障协同效应实现的规范管理和有效管控。本课程从集团管控实践的角度进行系统的剖析,针对实操方法、工具运用的背景和适应性通过典型案例研讨