高绩效团队

高绩效团队领导管理能力提升训练

【课程收益】课程完成之后,学员能够:1. 了解并掌握管理者胜任的基本素质要素2. 认知并掌握管理者角色及职责的管理要点,并能通过训练强化自我管理意识及自我管理能力的提升。3. 了解团队的涵义并掌握高绩效团队的特征4. 掌握高绩效团队建设及打造的要领5. 领悟世上最顶尖4大组织生存密码并能运用其要领带领一个高绩效团队6. 理解并掌握高绩效团队制胜的五大关键并能运用四种力实现这五大关键7. 掌握目标管

从胜任到卓越-高绩效团队打造的心理赋能

背景:优秀人才聚集在一起,就能组成一个高绩效的团队吗?亚里士多德认为:整体不是其部分的总和。高绩效的团队,是在团队领导者的带领下,通过提高团队成员的工作成熟度、增强团队成员的正向心理感受,从而发挥出整体大于局部之和的效用。团队赋能的前提,是团队管理者所具备的洞察力和驱动力,能够识别团队内成员的能力与意愿差异、掌握影响员工意愿的心理因素,在此基础上因人而异地实施有效管理。本课程着眼于企业对高绩效增长